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松溪县2012年公开选拔科级领导干部公告
| 南平市公选干：松溪县2012年公开选拔科级领导干部公告，公开选拔4名副科级领导干部。 |
为不断深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，提高选人用人公信度，建设高素质领导干部队伍，推动松溪科学发展跨越发展，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公开选拔党政领导干部暂行规定》等有关规定，经研究，决定公开选拔4名副科级领导干部。
一、公开选拔的职位、范围
全县公开选拔科级领导干部职位4个，具体如下：
1、松溪县副乡（镇）长提名人选2名；
2、松溪县乡（镇）司法所所长2名。
以上职位，全部面向松溪县公开选拔。
二、报名的资格、条件
具备《公务员法》和《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的领导干部任职的基本条件，同时符合以下资格和条件的人员均可报名：
1、松溪县机关、事业单位正式干部；
2、身体健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》规定的合格条件；
3、具备所报考职位要求的资格条件
（1）报考松溪县副乡（镇）长提名人选职位，工作年限满4年，省委组织部选调生工作年限满2年（选聘生转为选调生后工作满1年），全日制硕士研究生及以上学历的工作年限满1年；本科及以上学历，年龄在40周岁以下（1972年11月1日以后出生）。入选后岗位服从组织安排。
（2）报考松溪县司法局乡（镇）司法所所长职位，工作年限满4年，大专及以上学历，并具备下列条件之一：①松溪县乡镇事业单位正式干部，在乡镇工作满3年，年龄在45周岁以下（1967年11月1日以后出生）；②松溪县机关、事业单位正式干部，并任下派村（居）书记满一届，年龄在50周岁以下（1962年11月1日以后出生）。入选后岗位服从组织安排。
上述学历是指国家教育行政部门或其授权机构、党校管理部门等承认的各种学历，不包括“相当大学本科（专科、研究生）学历水平”的学历；学科分类以《福建省机关事业单位招考专业指导目录（试行）(2012年秋季）》为准；专业技术职称以政府人事部门审批颁发的证书为准。
报名人员工作年限、任职时间和年龄计算截止日期为2012年10月31日。
有下列情形之一者不得报考：
1、考试录用（招聘）试用期未满人员；
2、正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；
3、受过刑事处罚或党纪、政纪处分的；
4、近三年年度考核曾被评为基本称职（基本合格）、不称职（不合格）的；
5、有其他不适宜担任科级领导职务情况的。
三、公开选拔的程序及方法步骤
公开选拔工作分为网上报名、资格审查、统一考试、组织考察、决定任用等阶段。
（一）报名事项
1、报名时间：2012年10月11日8：00至2012年10月24日17：30。
2、报名办法 ：报名采取组织推荐或个人自荐的方式进行。统一实行网上报名，符合条件的报考人员可登录“中国·南平”政府门户网站的“南平市公开选拔科级领导干部网”（http：//kjgkxb.np.gov.cn）报名。每人限报南平市所有县（市、区）的一个职位，在网上填写个人信息和上传照片（近期正面免冠彩色数码证件照，jpg格式，规格100KB以下）。
（二）资格初审
对报考人员进行资格初审，资格初审合格者准予参加笔试。资格初审后，公选职位人数为1名的，符合该职位报考条件人数不足10人时，取消该职位的公开选拔，报考该职位人员可在规定的时间内，根据资格条件改报其他职位；公选职位人数为2名及以上的，符合该职位报考条件人数与该职位公选人数的比例达不到10：1，按10：1比例重新确定实际选拔人数（如：公选某职位人数为2名，经资格初审合格的报考人数只有19人，则重新确定实际选拔人数为1名）。
报考人员网络报名后，需将本人身份证、户口簿、学历证书和报考人员所在单位出具的报考人员身份（岗位）、参加工作时间、任职时间及近三年年度考核情况证明等相关材料复印件各一份，资格初审材料需在10月26日前送达（或寄达）松溪县公选办（公选办设在松溪县委组织部干部一室）。
2012年11月8日前，资格初审结果将在“南平市公开选拔科级领导干部网”公布。资格初审合格者于11月14日后从“南平市公开选拔科级领导干部网”自行下载打印准考证。
（三）考试
考试包括笔试和面试。
1、笔试。笔试内容包括公共科目和专业科目，采取闭卷方式进行，主要测试应试者运用有关理论、知识和方法分析解决领导工作中实际问题的能力。笔试卷面总分100分。笔试时间初定2012年11月下旬，具体时间、地点以准考证为准。
根据笔试成绩，按照与拟选拔职位人数5:1的比例，从高分到低分依次确定面试人选（如取足最后一名时出现分数并列则一并列入）。进入面试人选名单将在“南平市公开选拔科级领导干部网”公布。应试者可登录“南平市公开选拔科级领导干部网”查询本人笔试成绩。
面试前进行资格复审。面试人选持身份证、户口簿、学历证书和报考人员所在单位出具的报考人员身份（岗位）、参加工作时间、任职时间及近三年年度考核情况证明等相关材料原件，到松溪县公选办接受资格复审。未通过、未参加复审或本人明确表示不参加面试的，其出缺名额根据该职位的笔试成绩排名顺序依次递补。资格复审合格者进入面试。
2、面试。采取结构化面试方式，主要测试应试者的领导能力素质等与职位工作要求的适应程度。面试成绩采取百分制。
（四）组织考察
将笔试成绩、面试成绩分别按40%、60%的比例折算成考试综合成绩，按照考察人选与拟选拔职位人数3:1的比例，从高分到低分依次确定每个职位的体检人选（如取足最后一名时出现分数并列则一并列入）。体检合格者确定为考察对象，由干部考察组对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。体检不合格者或不参加体检者不确定为考察对象，其出缺名额根据该职位综合成绩排名顺序依次递补。进入体检人选和考察对象名单将在“南平市公开选拔科级领导干部网”公布。
（五）决定任用
坚持德才兼备、以德为先，在对考试成绩、考察结果以及岗位工作需要进行综合评价的基础上，按照干部管理权限，研究决定拟任人选，并对拟任人选进行任前公示。公示后，未发现影响任用问题的，按有关规定办理任职手续。
公选结果向社会公布。
四、公开选拔的监督
县委组织部和县纪委、监察局同时公布监督举报电话，接受监督举报，并聘请监督员开展监督工作。在公开选拔工作全过程中，报考人员如有提供虚假材料，伪造有关证件、材料、信息骗取考试资格，以及在考试或体检中作弊、在考察中进行非组织活动等行为，一经查实，即取消参加公开选拔资格。其他相关人员发现有违纪违规行为的，按有关规定处理。
监督举报电话如下：
县委组织部举报电话：0599—2328326
县纪委、监察局举报电话：0599—2321119
欢迎符合条件的同志踊跃报名！
本公告未尽事宜，由松溪县委公选办负责解释。
电 话：0599-2328326
传 真：0599-2328326
附件 
松溪县2012年公开选拔科级领导干部职位表.doc
中共松溪县委公开选拔领导干部工作领导小组办公室
2012年10月10日
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