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首页 - 三明市烟草专卖局(公司)2018年招聘启事
发布时间:2018.10.16 新闻来源:福建面试培训|农信社面试|事业单位面试|公务员面试丨华夏启成教育-福州分校 浏览次数:

三明市烟草专卖局(公司)2018年招聘启事

三明市烟草专卖局(公司)(以下简称三明烟草)成立于1984年,是福建省烟草商业系统所属的一家地市级烟草单位,主要负责全市烟草专卖行政管理及执法监督、烟叶生产收购及销售、卷烟批发及卷烟销售网络建设等工作,为全市烟农、卷烟零售客户和消费者提供优质服务。下辖11个县级局(分公司),拥有三明烟草物流公司等3家全资子公司,参股3家股份制企业。

 

因业务发展需要,我司拟面向社会公开招聘业务类员工2名、生产操作类员工2名。具体事项公告如下:

 

一、招聘岗位及数量

 

1. 三明市烟草公司城区分公司客户经理1名;

 

2. 三明市烟草公司建宁分公司客户经理1名;

 

3. 三明市烟草公司建宁分公司烟技员1名;

 

 4. 三明市烟草物流有限责任公司叉车工1名。

 

二、招聘条件

 

(一)城区分公司客户经理、建宁分公司客户经理:

 

1. 遵纪守法,品行端正,具有良好的职业素养,无违法犯罪等不良记录;

 

2. 应具有全日制大专(含)以上学历。

 

3. 年龄30周岁以下(1988年10月1日后出生)。

 

4. 身体健康,达到国家公务员考试一般体检要求,体检结果以县级以上医院检查结论(就业单位派员陪同检查)为准。

 

 5. 本岗位在农村工作,以户外工作为主,要求能吃苦耐劳,能够从事较强体力劳动,满足企业较大劳动强度的岗位工作需要。

 

(二)建宁分公司烟技员:

 

1. 遵纪守法,品行端正,具有良好的职业素养,无违法犯罪等不良记录;

 

2. 应具有全日制本科(含)以上农业相关专业学历。

 

3. 年龄30周岁以下(1988年10月1日后出生)。

 

4. 身体健康,达到国家公务员考试一般体检要求,体检结果以县级以上医院检查结论(就业单位派员陪同检查)为准。

 

5. 本岗位在农村工作,以户外工作为主,要求能吃苦耐劳,能够从事较强体力劳动,满足企业较大劳动强度的岗位工作需要。

 

(三)三明市烟草物流有限责任公司叉车工:

 

1. 遵纪守法,品行端正,具有良好的职业素养,无违法犯罪等不良记录;

 

2. 具有全日制大专(含)以上学历;

 

3. 持有中华人民共和国特种设备叉车(N2)作业人员证;

 

4. 年龄30周岁以下(1988年10月1日后出生);

 

5. 身体健康,达到国家公务员考试一般体检要求,体检结果以县级以上医院检查结论(就业单位派员陪同检查)为准。

 

6. 能吃苦耐劳,适应三班两运转工作时间,满足企业较大劳动强度的岗位工作需要。

 

三、招聘程序

 

(一)报名方式及时间、地点。

 

报名方式:现场报名。

 

报名时间:2018年10月16日至2018年10月22日(上午8:30-11:30;下午2:30-5:00),报名时间截止2018年10月22日下午5:00。

 

报名地点:三明市梅列区崇桂新村100幢608室三明市烟草专卖局(公司)人事科。

 

报名材料:每位应聘人员只能报一个岗位。报名材料包括:个人简历(必须注明姓名、性别、民族、籍贯、出生年月、政治面貌、毕业院校、专业、学历、联系电话等)、身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件、相关资格证书原件及复印件,1寸彩色免冠照片一张。原件现场审核后归还。

 

(二)资格审查。

 

经资格审查符合招聘条件的,我单位将以电话或短信方式通知应聘考试。

 

应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,我单位有权取消其应聘资格。

 

(三)应聘考试。

 

1. 初步面试:成绩80分(含)以上者进入综合测试(初面时间另行通知)。

 

2. 综合测试:综合考试实行百分制,包含笔试、面试,应聘物流叉车工增加现场实操测试。

 

客户经理岗位和烟技员岗位综合成绩(100分)=笔试成绩占40%+面试成绩占60%。

 

物流叉车工岗位综合成绩(100分)=笔试成绩占25%+面试成绩占25%+现场实操测试占50%。

 

3. 综合测试时间:

 

笔试、面试、实操测试时间、地点另行通知。

 

4. 综合测试内容:

 

笔试:采取闭卷方式,内容包括行政职业能力测试及时事政治。

 

面试:结构化面试。

 

现场实操测试:叉车工实际操作能力测试。

 

(四)公示。

 

我单位根据应聘考试综合成绩由高到低录取人员,并将招聘结果在三明市烟草专卖局(公司)外网进行公示(http://sm.fjycw.com/)。

 

(五)体检。

 

我单位统一组织录用人员到指定医院进行体检。

 

(六)办理入职手续。

 

我单位与录用人员联系签订劳动合同书等相关事宜。

 

四、薪酬及福利待遇

 

月薪酬3000~3500元,试用期内按80%发放,企业为其缴纳“五险两金”。

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